Tôi nên mặc gì đi làm? Cẩm nang toàn diện về quy tắc ăn mặc nơi công sở

Tôi nên mặc gì đi làm? Cẩm nang toàn diện về quy tắc ăn mặc nơi công sở

Việc lựa chọn trang phục đi làm đôi khi không hề dễ dàng, dù bạn làm việc tại văn phòng hay làm việc từ xa. Bài viết này nhằm giúp bạn biết cách ăn mặc phù hợp với môi trường làm việc chuyên nghiệp, tự tin hơn khi cần tìm kiếm sự hỗ trợ và xây dựng một tủ đồ sẵn sàng cho công việc.

Mỗi nơi làm việc đều có quy định về trang phục và văn hóa riêng. Sự phát triển của mô hình làm việc từ xa và kết hợp (hybrid) sau đại dịch đã thúc đẩy những thay đổi và chuẩn mực mới trong cách ăn mặc nơi công sở. Ngay cả khi nơi bạn thực tập có quy định về trang phục bằng văn bản, những quy định đó cũng có thể không còn bắt kịp xu hướng thời trang và quan điểm xã hội hiện nay, khiến việc xác định nên mặc gì vẫn là một thách thức.

Tin vui là việc xây dựng một tủ đồ công sở không nhất thiết phải phức tạp hay tốn kém. Chúng tôi đã tổng hợp những điều bạn cần biết về cách ăn mặc khi đi làm, cùng với một số mẹo hữu ích để giúp bạn luôn cảm thấy chuyên nghiệp và thoải mái tại nơi làm việc.

Tìm hiểu trước khi bắt đầu

Ai cũng muốn tạo ấn tượng tốt ngay từ lần gặp đầu tiên, và điều đó bắt đầu từ cách bạn thể hiện bản thân trong buổi phỏng vấn cũng như ngày đầu tiên đi làm. Việc biết nên mặc gì trong một môi trường làm việc mới có thể khiến bạn bối rối, nhưng có một số cách giúp bạn chuẩn bị tốt hơn.

Hãy hỏi Tôi nên mặc gì đi làm?

Đừng ngần ngại gửi email hoặc trao đổi trực tiếp với người quản lý để hỏi về quy định trang phục của công ty cũng như cách mọi người thường ăn mặc khi đi làm. Không phải công ty nào cũng có quy định về trang phục bằng văn bản, hoặc nếu có thì quy định đó có thể đã lỗi thời. Ngoài ra, cách ăn mặc trong các sự kiện hoặc vào một số ngày nhất định cũng có thể khác với ngày làm việc thông thường.

Không có gì kỳ lạ hay thiếu phù hợp khi hỏi mọi người thường mặc gì để đi làm.

Xem website và mạng xã hội của công ty

Bạn thường có thể tìm thấy một số gợi ý trên trang "Giới thiệu" (About Us) của công ty hoặc trên các tài khoản mạng xã hội của họ. Hãy xem những bức ảnh chụp đội ngũ nhân viên trong văn phòng hoặc tại các sự kiện để biết họ thường mặc gì.

Quan sát

Trong buổi phỏng vấn (dù trực tuyến hay trực tiếp), hãy để ý cách ăn mặc của những người phỏng vấn bạn.

Điều quan trọng không chỉ là tuân thủ quy định hoặc kỳ vọng về trang phục, mà còn là bạn phải cảm thấy thoải mái. Bạn có thể phải di chuyển trong thời tiết nóng ẩm, nhưng lại làm việc trong một văn phòng có điều hòa lạnh buốt. Hãy quan sát hoặc hỏi đồng nghiệp xem họ làm gì để cảm thấy dễ chịu hơn, chẳng hạn như để sẵn một chiếc blazer hoặc áo len mỏng tại văn phòng nếu có thể, và mặc trang phục thoải mái hơn khi di chuyển tùy theo thời tiết.

Ghi nhớ và quan sát

Khi đã bắt đầu làm việc tại văn phòng (hoặc tham gia các cuộc họp trực tuyến), hãy quan sát xem đồng nghiệp của bạn đang mặc gì. Hãy tìm người mà bạn muốn học hỏi phong cách nhất và lấy họ làm nguồn cảm hứng cho trang phục của mình.

Như câu nói quen thuộc:

"Hãy ăn mặc cho công việc bạn mong muốn, chứ không phải công việc bạn đang có."

Lên tiếng nếu bạn có thắc mắc hoặc băn khoăn

Việc tiếp tục trao đổi với người quản lý hoặc người hướng dẫn sẽ giúp bạn tuân thủ quy định về trang phục một cách thoải mái và tự tin hơn.

Nếu bạn có những yêu cầu hoặc lưu ý liên quan đến văn hóa, tôn giáo hay sở thích cá nhân về trang phục hoặc ngoại hình, hãy trao đổi sớm với người quản lý. Điều này sẽ giúp bạn yên tâm tập trung vào việc học hỏi, tích lũy kinh nghiệm và xây dựng các mối quan hệ trong thời gian thực tập.

Hiểu các quy tắc về trang phục

Nếu bạn hỏi ai đó về quy định trang phục tại nơi làm việc của họ, thông thường bạn sẽ nhận được một trong bốn câu trả lời sau:

• Business Professional (Công sở trang trọng)

• Business Casual (Công sở lịch sự)

• Smart Casual (Lịch sự, thoải mái)

• Casual (Thoải mái)

Ngoài ra còn có một số cấp độ trung gian khác, nhưng bốn phong cách trên nhìn chung đã bao quát hầu hết các kiểu ăn mặc mà người lao động sử dụng hằng ngày khi đi làm.